Työeläkevakuutusmaksut
TyEL -maksu ilman hyvityksiä 25,85 %
(vuoden 2020 palkat alle 2.169.000 €)
• työntekijän osuus, 17–52 -vuotiaat 7,15 %
• työntekijän osuus, 53 – 62 -vuotiaat 8,65 %
• työntekijän osuus, yli 63 -vuotiaat 7,15 %
• työnantajan osuus keskimäärin 17,40 %
Yläikärajat: 1957 ja aikaisemmin 68 v; 1958–1961 69 v 1962 – 70 v
Tilapäinen työnantaja
Ei vakinaisia työntekijöitä ja palkkasumma alle 9.006 €/6 kk 25,85 %
TyEL -ansion alaraja 62,88 €/kk (18 – 67 -vuotiaat)
Työnantajan sairausvakuutusmaksu (ent. st-maksu)17-67 -vuotiaat 1,34 %
• Työntekijä (palkka- ja työtulo > 15.128/v) 1,18 %
• YEL-yrittäjä (vahvistetusta työtulosta) 1,32 %
(Sairausvakuutuksen sairaanhoitomaksu) 0,00 %)
Työttömyysvakuutusmaksut* 17 - 64 -vuotiaat (1.8.2022 18 – 64)
• työntekijän osuus 1,50 %
• TyEL -vakuutetun osaomistajan oma maksu 0,74 %
Työnantajan osuus
• Palkkasummasta, joka enintään 2.197.500 euroa 0,50 %
• palkkasumman osasta, joka ylittää 2.197.500 euroa 2,05 %
• osaomistajasta 0,65 %
*peritään vain, jos työnantajan palkat yli 1.300 €/v
Kotimaan verottomat korvaukset 2022
• Kokopäiväraha (yli 10 h) 45,00 euroa
• Osapäiväraha (yli 6 h) 20,00 euroa
• Ateriakorvaus 11,25 euroa
• Yömatkaraha 13,00 euroa
• Km-korvaus 0,46 euroa
Luontoisetujen raha-arvoja 2022
• Ravintoetu 7,15 euroa (kustannus + alv enintään 11,30 €)
• Kotipuhelin 20,00 euroa
• Matkapuhelin 20,00 euro